Новости по акциям Employers Holdings (EIG)

Новые социальные рекламные ролики для кампании Skills-First Hiring подчеркивают конкурентное преимущество найма сотрудников STARs — работников, обладающих навыками, приобретенными через альтернативные маршруты. Следуя за измеримым успехом первой кампании "Разорвите бумажный потолок", запущенной в 2022 году, сегодня Ad Council и Opportunity@Work представили новые социальные рекламные объявления, названные "История разворачивается", призывающие работодателей принимать практики найма на основе навыков и использовать незамеченный талант. Исследование LinkedIn показывает, что менеджеры по найму, которые начинают с оценки навыков, на 60% чаще находят успешных сотрудников. Организация Opportunity@Work работает над тем, чтобы предоставить возможности более чем 70 миллионам американцев, не имеющим высшего образования, но обладающим необходимыми навыками. Администрация США также поддерживает подобные инициативы, призывая компании пересмотреть требования к наличию дипломов для некоторых позиций. В результате за последние годы число компаний, заинтересованных в кандидатах без традиционного высшего образования, значительно увеличилось.

Компания Robert Half, занимающаяся глобальными кадровыми решениями и бизнес-консалтингом, была признана одним из лучших работодателей мира в 2025 году по версии Forbes. Forbes отмечает достижения Robert Half в создании благоприятных условий для работы, что способствует удержанию высококвалифицированных кадров. Компания известна своей приверженностью к инновациям и профессиональному развитию сотрудников. Фирма Robert Half была основана в 1948 году и на сегодняшний день работает в более чем 300 офисах по всему миру. Также компания считается лидером в области подбора кадров в финансовом и бухгалтерском секторе.

Глобальная компания по предоставлению кадровых решений и бизнес-консалтингу Robert Half была выбрана изданием Forbes как один из лучших работодателей Америки в категории «Культура компании» за 2025 год. Компания Robert Half, основанная в 1948 году, предоставляет услуги по подбору персонала и управлению проектами более чем в 400 офисах по всему миру. Forbes составлял рейтинг на основе опроса сотрудников, учитывая такие факторы, как удовлетворенность работой, равные возможности для всех и инновационный подход в управлении персоналом.

Stewart Information Services Corporation объявила, что была удостоена места в первом списке Forbes лучших работодателей Америки в категории корпоративной культуры на 2025 год. Эта престижная награда представлена в сотрудничестве с компанией Statista, ведущим мировым порталом статистики и поставщиком отраслевых рейтингов. Список награжденных можно увидеть на сайте Forbes. Компания Stewart Information Services основана в 1893 году и на протяжении более 125 лет предоставляет услуги по страхованию права собственности и сопутствующим решениям. Компания имеет обширную сеть офисов в США и более чем в 80 странах мира. Получение данной награды свидетельствует о высоких стандартах корпоративной культуры и приверженности компании своим сотрудникам.

Компания Edgewell Personal Care Company (NYSE: EPC) с гордостью сообщает о своем включении в список Forbes лучших работодателей Америки по штатам 2025 года. Edgewell Personal Care известна такими брендами, как Schick и Banana Boat, и является ведущим игроком на рынке средств личной гигиены. Forbes составляет список лучших работодателей на основе опросов, проводимых среди сотрудников компаний, оценивающих рабочую среду, заработную плату, льготы и возможности карьерного роста.

Компания Robert Half, международный лидер в области решений для управления талантами и бизнес-консалтинга, была названа одним из лучших работодателей США в 2025 году по версии Forbes. Robert Half активно действует на рынке, предоставляя профессиональные и кадровые услуги по всему миру. Согласно последним отчетам, компания имеет около 325 офисов в более чем 400 городах и странах, включая США, Канаду и Великобританию. Каждый год компания помогает тысячам людей найти подходящую работу, а работодателям — квалифицированных специалистов.

Бразильская государственная нефтяная компания Petrobras сообщила в пятницу, что ее совет директоров одобрил соглашение для урегулирования судебного спора в США с EIG Energy Fund XIV, включая выплату $283 миллиона бразильской компанией. Спор возник из-за инвестиций, связанных с проектом, в котором участвовали обе стороны. Petrobras – крупнейшая нефтяная компания Бразилии и одна из лидирующих энергетических компаний в мире. Решение об урегулировании спора позволит сосредоточиться на других стратегических инициативах и улучшении финансовых показателей компании.

Результаты Employers Holdings за четвертый квартал отражают увеличение чистых заработанных премий, отчасти компенсированное ростом убытков и расходов на регулирование убытков. Руководство объявило о дивиденде в размере 30 центов на акцию за первый квартал 2025 года. Компания Employers Holdings специализируется на страховании ответственности работодателей и зарегистрирована в Неваде. В 2023 году организация отметила улучшение финансовых показателей благодаря оптимизации внутренней структуры и стратегическому расширению на новые рынки.

Компания Employers Holdings (EIG) опубликовала отчет о квартальной прибыли, согласно которому прибыль составила $1,15 на акцию, превысив консенсус-прогноз Zacks, который предполагал $1,08 на акцию. Для сравнения, год назад прибыль составляла $1,40 на акцию. Компания Employers Holdings специализируется на страховании ответственности работодателей и предоставляет страховые решения в различных отраслях. По данным на конец прошлого квартала, общая выручка компании составила более 200 миллионов долларов.

Компания по предоставлению решений в области управления талантом и бизнес-консалтинга Robert Half, включая ее дочернюю компанию Protiviti®, была названа журналом Forbes одним из лучших крупных работодателей Америки в 2025 году. Этот рейтинг составляется на основе многочисленных факторов, таких как условия работы, уровень удовлетворенности сотрудников и возможности карьерного роста. Robert Half также регулярно отмечается в списках лучших компаний для работы в различных специализированных изданиях и рейтингах.